В начале октября компания BioLink объявила о выходе новой версии биометрической системы BioTime 2006, позволяющей вести автоматизированный учет рабочего времени и контролировать физический доступ в здания и помещения.
Главными особенностями нового продукта стали расширение функциональных и сервисных возможностей системы, а также её адаптация к требованиям Федерального закона “О персональных данных”, вступающего в действие 25 января 2007 г.
Законом, в частности, предусматривается уничтожение персональных (в том числе биометрических) данных о субъекте в случае утраты необходимости в дальнейшем использовании этой информации, например при увольнении работника. Интерфейс системы BioTime предоставляет заинтересованным сторонам (как сотруднику, так и работодателю) возможность убедиться в том, что уничтожение персональных данных действительно произошло и оно необратимо.
Новая версия BioTime позволяет экспортировать данные об отработанном сотрудниками рабочем времени в систему “1С:Предприятие 7.7”. При этом в самом ближайшем будущем планируется обеспечить совместимость с версией 8.0.
Кроме того, BioTime 2006 совместима и с будущей Microsoft Vista: функционирование системы учета рабочего времени и контроля доступа было протестировано под управлением Vista RC1.
В новой версии также расширена система отчетов. Теперь все отчеты формируются быстрее, а к журналу рабочего времени, табелям приходов/уходов и форме Т-13 добавлены отчеты, содержащие дни рождения сотрудников и причины отлучек. Благодаря этому менеджеры получают подробную и наглядную информацию не только о том, в какое время их подчиненных не было на рабочем месте, но и о том, с чем было связано данное отсутствие.
И наконец, новшества коснулись функционального блока, обеспечивающего эффективный контроль за правами доступа и их разграничение. Сейчас настройка прав доступа стала предельно простой, и её можно выполнять в режиме реального времени, не обращаясь к документации.
