Кадровый рынок сферы ИТ в период с 2009 по 2011 годы характеризуется высокой нестабильностью. К такому выводу пришли специалисты кадрового центра ЮНИТИ. Они утверждают: “Если в 2009 г. каждый месяц у нас были заявки на поиск кандидатов по 57 различным специальностям — начиная от системного администратора, заканчивая директором по продажам SAP и техническим писателем, — то в 2010 г. количество интересующих специальностей сократилось до двух: системный администратор и программист “1С”. 2011-й год, по данным проведенного нами мониторинга рынка труда сферы информационных технологий, показывает значительный рост заявок на подбор специалистов рекрутинговыми службами компаний. Хотя, количество их пока далеко от докризисного”.
Еще одной особенностью этого года, отмечают в ЮНИТИ, является то, что большое количество ИТ-компаний урезает бюджет на подбор кандидатов через кадровые агентства, чего нельзя сказать о требованиях к кандидатам, которые наоборот возросли. Организации ищут лучших из лучших. Наиболее востребованными на данный момент для кадровых агентств являются заявки на программиста со знанием С#, Web-разработчика, сетевого инженера и гейм-мастера.
При этом стандартными должностными компетенциями разработчика С# являются опыт разработки под MS Visual Studio с использованием одной из Web-технологий (ASP.NET MVC/Web Forms, ASP.NET Ajax), знание VbScript, JScript, HTML, DHTML, CSS и умение эффективно разбираться в чужом коде. Помимо этого зачастую они должны быть знакомы с крэш-дампами, иметь опыт совместного использования COM и Net, С# и unmanaged C++, обладать навыком администрирования Active Directory, Exchange, Group Policy и быть знакомыми с XML, SQL. Плюс ко всему отсутствие знания английского языка может перечеркнуть все остальные умения.
Высокие стандарты предъявляются и к сетевым инженерам. Востребованы хорошие знания в следующих областях: Ethernet, IP, TCP, BGP, OSPF, PIM, IGMP, MSDP, MPLS, LDP, DNS, HTTP, SSL, netflow, 10G, 40/100G Futures, Linux/Unix, желательны навыки программирования и доработки ПО, написания скриптов, построения сетей (Global WAN, LAN, MPLS, интернет соединения, firewalls, proxy, VPN, IDS, VoIP и Juniper, F5 Networks, Force10 Networks, технологии Cisco), создания больших сетей дата-центров. Плюс нужны практические навыки обнаружения и устранения неисправностей, создания резервных копий, архивирования и восстановления данных, обеспечения экспертной поддержки, проведения технического анализа проблем безопасности, конструирования и осуществления технической защиты информации для уменьшения угроз безопасности и рисков.
В ЮНИТИ утверждают, что ИТ-специалисты по-прежнему стоят достаточно дорого. На сегодняшний день ежемесячные компенсации системных администраторов в зависимости от опыта работы составляют 40-90 тыс. руб. Программисты (например, Web-разработчики или программисты С# с начальным или средним уровнем квалификации), зарабатывают 70-90 тыс. руб., если уровень компетенций выше среднего, то компенсации достигают 80-100 тыс. руб. Что касается других вакансий ИТ-специалистов, то кандидаты могут рассчитывать на 100-150 тыс. руб. в месяц.
